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獵頭職位

  • 06 2013-09
    北京 連鎖中餐 IT總監

    發表時間:2013-9-6 有效期:30天 「公司」:民營,多品牌,涉及中餐、休閑餐飲,規模4000人 「要求」:33-45歲,本科以上學歷,具備IT技術的專業知識,有連鎖餐飲 的經驗,3年以上相近規模企業的管理崗位經歷,規劃能力好。......

  • 06 2013-09
    北京 某集團 HRD(側重薪酬與員工關系)

    發表時間:2013-9-6 有效期:30天 「公司」:民營,多業態,涉及餐飲、酒店、洗浴,規模6000人 「要求」: 30-45歲,本科以上學歷,具備人力資源和法律的專業知識,有餐飲或酒店的行業經驗;精通薪酬福利政策的計劃和實施,......

  • 13 2013-08
    北京 連鎖中餐 人力資源總經理

    發表時間: 2013-8-13 有效期: 30 天 「公司」:連鎖中餐,民營,規模 3500 人 「要求」: 45 歲以下,本科以上學歷,具備人力資源管理知識、法律知識、餐飲知識; 5 年以上同等規模的餐企同等職位經歷;有精細化管理和模塊......

  • 10 2013-08
    北京 連鎖中餐 財務高級經理

    發表時間: 2013-8-10 有效期: 15 天 崗位職責: 1. 全面負責公司分店的財務預決算、會計核算、會計監督和財務管理工作;組織協調、指導監督財務部日常管理工作,監督執行財務計劃,完成公司財務目標; 2. 依據集團財務管理......

  • 10 2013-08
    北京 連鎖集團 新媒體營銷經理

    發表時間: 2013-8-10 有效期: 15 天 職位描述 : 1 、負責在所有新媒體上的內容發布和維護,撰寫營銷文章; 2 、負責在所有新媒體上的線上活動執行以及反饋;針對日常話題、綜合性活動和突發性事件策劃參與的活動方案; 3 、......

  • 10 2013-08
    北京 連鎖集團 駐店總經理

    發表時間: 2013-8-10 有效期: 15 天 工作職責: 1. 協助區域總經理制定和實施各項餐飲營銷計劃,與營銷經理制定餐廳營銷計劃書,并將方案提報區域總經理審查,執行品牌戰略,努力擴大銷售,提高知名度,創造最佳利潤。 2. ......

  • 10 2013-08
    北京 連鎖中餐 績效經理

    發表時間: 2013-8-10 有效期: 15 天 工作職責: 1 、根據公司戰略和人力資源策略,制定企業績效考核管理制度與工作流程; 2 、制訂績效考核計劃與考核指標體系,并根據考核指標體系設計考核表; 3 、各部門考核指標數據收集......

  • 07 2013-08
    北京 連鎖中餐總部 行政經理

    發表時間: 2013-8-7 有效期: 15 天 崗位職責 1 、在集團領導下,負責行政部及其屬下單位的服務管理工作。 2 、負責本部門員工的政治思想學習和業務學習,進行思想教育、法紀教育、職業道德教育和職工培訓工作,充分發揮員工......

  • 31 2013-07
    合肥 連鎖中餐 運營區域總經理

    發表時間: 2013-7-31 有效期: 15 天 職位描述: 1 、根據公司的總體發展戰略,組織制定本區域的發展戰略,報董事會審核; 2 、監督、控制經營計劃的實施過程,并對結果負全面責任; 3 、組織制訂區域的營銷計劃,組織開拓營......

  • 31 2013-07
    北京 連鎖中餐 運營區域總經理

    發表時間: 2013-7-31 有效期: 15 天 職位描述: 1 、根據公司的總體發展戰略,組織制定本區域的發展戰略,報董事會審核; 2 、監督、控制經營計劃的實施過程,并對結果負全面責任; 3 、組織制訂區域的營銷計劃,組織開拓營......

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